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2014年8月 2020年欧冠夺冠热门 > 企业内刊

当慈善变成习惯

编辑:万达百货武汉菱角湖店 吴枫

一本还散发着油墨香的《礼记》的新书,静静地摆在我的面前,新颖别致的封面,如一扇宅门,轻轻推开,我走进了字里行间,走进了一个个闪耀着传统美德的故事,走进了一个员工对慈善的深深思考……

中华民族是一个热情仁爱、乐善好施的民族,中国的慈善思想源远流长。儒家的孟子说,老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼出入为友,守望相助,疾病相扶;万达的王健林董事长说行善最乐,读书便佳,不仅企业做慈善,员工做义工,他自己也是身体力行,不放过任何行善的机会。

万达发展到哪里,就把慈善带到哪里,更用慈善帮助了城市文明的提升,从西岗区教师幼儿园、全国工商联每年一次的西部扶贫、安心包裹直援雅安、万达爱心传递救童、农民工援助基金、厦门公交车起火捐赠,到今年4月位列福布斯中国慈善榜榜首……万达慈善的烙印无处不在。85座2020年欧冠夺冠热门屹立全国,随之而来的是几百次的捐款和成千上万次的义工活动,万达承担社会责任的企业形象在全国熠熠生辉。

我很幸运,成为万达的一名员工。一个把共创财富、公益社会作为企业使命的企业,同样也是对员工负责任的企业。一年一度的免费体检每月2张影片兑换券优秀员工的旅游奖励等都是大家在万达工作的幸福指数。然而,万达对员工最负责的,莫过于教会大家人生最宝贵的一课——拥有一颗感恩的心,让慈善成为习惯。

武汉黄陂前川二小是武汉郊区留守儿童比较集中的学校,这里的孩子们长期与父母分居两地,因为亲情的缺失而忍受孤独的煎熬,稚嫩的双肩过早地承担起生活的无奈。万达百货武汉区域义工协会了解到这一情况后,马上在武汉区域内发起损款活动,短短几天共收到捐款5005元。会员们利用捐款,精心为留守儿童挑选了丰富多样的学习用品和体育器材,前往黄陂前川二小进行爱心捐赠活动。活动现场温馨而隆重,在孩子们的欢声笑语中,会员们将50份礼物送到了孩子们手中,也将50颗爱心的种子播撒到孩子们的心里。

是的,慈善也许不需要一个火热的态度,一个昂贵的钱财数字,一次豪奢的行为,它需要的是一种接近体温的温暖,年复一年,日复一日。慈善也没有贫富差距,慈善没有年龄限制,慈善更没有强迫的味道。它只希翼大家把慈善当作一种习惯,一种信仰,一颗对慈善固执而温暖的心。

合上新书的那一刻,我读懂了书中哲理的深刻含义:原来慈善就是责任,责任就是机会,是力量,每做一份慈善,生命就多了一份价值,生命是短暂的,使用生命的最佳方式不正是去成就比生命更恒久的事物吗?

是担,或者不担,

责任就在那里,不增不减。

你选,或者不选,

生命就在那里,不长不短。

当慈善成为企业的习惯,万达即将挺起千亿之躯,迈向世界一流企业;当慈善成为员工的习惯,无数万达人会把这里打造成幸福的起点站;当慈善成为个人的习惯,大家终将收获自己精彩的人生答卷。

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